Curso de Formação de Instrutor de Treinamento

Curso de Formação de Instrutor de Treinamento – Online – Transmissão ao Vivo

Este curso permite que os instrutores desenvolvam a confiança necessária para envolver a audiência durante uma videoconferência, apresentação ou treinamento, com o objetivo de compartilhar informações, mudar comportamentos e garantir uma maior performance dos participantes. Oferece ferramentas que estimulam a interação, aprendizado (modelos de aprendizagem ativa) e retenção das informações. Para maximizar resultados, muitas vezes a comunicação não é individual, mas em grupo. Novos desafios precisam ser superados. Durante o curso, vamos preparar os instrutores para realizarem apresentações que impactem diferentes públicos e estilos, potencializando as habilidades de comunicação individual, para transmitir efetivamente a mensagem desejada.

Objetivos do Curso de Formação de Instrutor de Treinamento 

Comunicar-se adequadamente com diferentes públicos incluindo traduzir as prioridades e os objetivos dos treinamentos, compartilhar informações, ouvir atentamente e de maneira aberta, alinhar interesses e propósito.

Específicos

• Capacitar os instrutores para a liderança de treinamentos e programas educacionais com uso das tecnologias digitais integrado ao modelo de aprendizagem ativa.
• Conhecer e utilizar as melhores técnicas de comunicação verbal e não verbal. Desenvolver o “vocabulário” não verbal dos instrutores.
• Apresentar as diferenças humanas que podem interferir na comunicação e no entendimento da mensagem.
• Apresentar as novas estratégias e conceitos de engajamento e comunicação.
• Desenvolver, com os instrutores, as narrativas e comportamentos de sucesso.

Público-Alvo

Profissionais que atuam ou querem atuar com o desenvolvimento humano, ministrando aulas e treinamentos. Profissionais interessados em melhorar sua comunicação para apresentar projetos, realizar palestras, apresentações comerciais ou buscar influenciar um público específico.

Conteúdo programático do Curso de Formação de Instrutor de Treinamento 

Módulo 1 – Introdução

• Sociedade do Conhecimento e Era Digital.
• Metodologias de Ensino na Era Digital.
• Aprendizagem Ativa.
• 70:20:10
• Comunicação, Canais e Mensagem.
• Comunicação Eficaz e Eficiente.

Módulo 2 – Comunicação Interpessoal

• Falar > Comunicar > Influenciar.
• Estilos de Comunicação.
• Oratória, linguagem verbal e não verbal.
• Diálogo e Espelhamento (Rapport).
• Atitudes, Práticas e condutas.

Módulo 3 – Planejamento

• Planejamento para Treinamento, Apresentações, Palestras, Pitch etc.
• Análise do Público, Segmentação.
• Perfil do aluno e participante.
• Alinhamento de Objetivos.
• Interações, perguntas, dinâmicas, provas e validação do conhecimento.

Módulo 4 – Roteiro e Storytelling

• Roteiros mais usados para cada situação.
• Desafios: Abertura > Desenvolvimento > Conclusão.
• Benefícios do Storytelling.
• O Poder do PowerPoint.
• Design: 10 dicas do Slide Perfeito.

Módulo 5 – Ferramentas

• PowerPoint, Prezi, Keynote, Miro, Kahoot, Mentimeter etc.
• Projetores, Flip-chart e microfones.
• Tablets e celulares.
• Filmes/Vídeos/Zoom.
• Gamificação.
• Erros mais comuns.

Módulo 6 – Aprendizagem Ativa

• Sala de Aula Interativa.
• Estudo de caso, Problem Based Learning.
• Jogos e simulações.
• Design Thinking.
• KPI’s, Avaliações e mensuração dos resultados.

Módulo 7 – Mentoria

• Apresentação do pré-work.
• Todos os participantes apresentam o pré-work e recebem feedbacks dos outros participantes e instrutor.

Módulo 8 – Fechamento

• Conclusões e Visão de Futuro.
• Desenvolver um projeto de aprendizado contínuo.

Carga Horária: 16 horas

Instrutor

• MBA em Negócios Internacionais pela Thunderbird School of Global Management, MBA em Gestão Empresarial pela Universidade Cruzeiro do Sul, Graduado em Administração de Empresas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie com extensão em Negociações Estratégicas pela Harvard Business School.
• Atuou em grandes empresas nacionais e internacionais, entre elas, BankBoston, Grupo Hoechst, BPI do Brasil, Amcham-SP e FCB Brasil.
• Cofundador das startups Imagecomm, Mapa Preferências e Farol de Carreira. Atualmente é Gerente Geral da Imagecomm Comunicação onde desenvolveu estratégias digitais para clientes como: Toyota, L’Occitane, Motorola, Laureate, Nestlé, MAZARS, Areva, GROHE, Kaiser, Whirlpool e Coface.
• Como educador já desenvolveu treinamentos de negociação, vendas e comunicação para Empresas e Universidades, entre elas: AbbVie, Abramge, Albert Einstein, Amcham, Bimbo, BOSCH, Claro, Danone, Grendene, Hapvida, Itaú, KPMG, Louis Dreyfus, Monsanto, Natura, Paranapanema, Purina, Siemens, SulAmérica, Unicred, Unilever, Vivo, VW, Webmotors, WTC, iPL – Institute of Performance and Leadership, IPOG, INCO, Descomplica, Innovia, São Camilo, BSP – Business School São Paulo e FIA.

Formas de pagamento:
• Transferência/ Depósito/ PIX ou boleto: parcela única
• Cartão de Crédito: em até 4 vezes sem juros
• Nota de Empenho para empresas públicas

Terminou o treinamento e ainda ficou com alguma dúvida?
Após o término do treinamento os alunos terão 30 dias para solucionar suas dúvidas com o professor por e-mail.

Este treinamento também pode ser realizado in company no formato presencial ou online.

Maiores Informações sobre o Curso de Formação de Instrutor de Treinamento fale conosco através do WhatsApp (11) 3230-2714 ou no Atendimento@BCNTreinamentos.com.br.